Librería Carbonell

Nuestra (in)cultura constitucional. Miguel Carbonell. A propósito del Centenario de la Carta de Querétaro que se celebró en febrero de 2017, el Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM levantó la “Tercera Encuesta Nacional de Cultura Constitucional”, que en buena medida replica dos ejercicios semejantes que se habían realizado en 2003 y 2011 [1] . Los datos de la encuesta (levantada en el mes de octubre de 2016) son preocupantes. El 93% de los encuestados afirma conocer poco o nada la Constitución (se refieren a la federal, como es obvio). Cuando se les pregunta en qué año fue aprobada la Constitución el 52% directamente dice que no lo sabe. Solamente un 40% afirmó saberlo, pero cuando a ellos se les pidió que dijeran el año, solo lo identificaron correctamente un 74%. Es decir, un 70% de los mexicanos no es capaz ni siquiera de señalar el año en el que la Constitución fue expedida. Cuando se les pregunta por el origen histórico de la Constitución las cifras tam

Pendientes legislativos del nuevo gobierno. Miguel Carbonell. Si partimos de la idea de que la principal prioridad de un gobierno debe ser cumplir con la Constitución, el sexenio que arranca este 1 de diciembre debería considerar dos temas de gran relevancia: 1)     Realizar la reforma pendiente del procedimiento laboral; recordemos que el 24 de febrero de 2017 se publicó la reforma constitucional en materia laboral. El artículo transitorio segundo del decreto otorgaba un plazo de un año para la emisión de las nuevas reglas procesales, tanto por parte de las entidades federativas (adecuaciones por ejemplo a sus leyes orgánicas del poder judicial) como del Congreso de la Unión. Debe hacerse dicha adecuación a la brevedad posible. Los temas clave de la reforma del procedimiento laboral son al menos tres: -Desaparición de las juntas de conciliación y arbitraje; creación de tribunales laborales a nivel federal y local. -Organismo descentralizado federal encargado de la med

¿Nos van a quitar nuestro trabajo? Miguel Carbonell. Un estudio de la Universidad de Oxford señala que el 47% de los tipos de trabajo que existen actualmente alrededor del mundo van a desaparecer en los próximos 15 o 20 años. Nos lo recuerda el periodista Andrés Oppenheimer en su más reciente libro “Sálvese quien pueda”, en el que analiza el futuro del trabajo en la era de la automatización. Muchas cosas han cambiado ya en el mundo, pero de acuerdo al diagnóstico de Oppenheimer, vendrán cambios todavía más drásticos. La gran empresa Kodak de fotografía quebró en 2012, cuando tenía en nómina a 140 mil empleados, rebasada por empresas como Instagram, en ese entonces con apenas 30 empleados (Facebook compró Instagram en 2012 por mil millones de dólares; en junio de 2018 su valoración estimada era de 100 mil millones de dólares). Blockbuster, la cadena de tiendas de alquiler de películas, llegó a tener 60 mil empleados, antes de pasar a la quiebra por el empuje de Netflix. E

La culpa no la tiene el forense. Miguel Carbonell. La aparición de centenares de cadáveres en dos trailers en Jalisco ha generado una sensación de escándalo y desasosiego tremenda. Muchos analistas han comentado la atrocidad que supone, la falta de atención que le estamos poniendo al terrible incremento de los homicidios y la expedita decisión del gobernador del Estado al cesar al director del Instituto de Ciencias Forenses, encargado del resguardo de los cadáveres. No hay mucho más que agregar a esas crónicas de un episodio que representa un nuevo capítulo de la oscura historia reciente del país, regada de sangre, de muerte y de tragedias sin par. Pero quisiera llamar la atención sobre un dos cuestiones que, hasta donde llega mi información, no han merecido ningún comentario por parte de los medios de comunicación. La primera es lo extraño que resulta responsabilizar del drama de los cadáveres a quien tenía solamente la responsabilidad de cuidarlos. Es decir, ¿qué ganam

Para que tengamos una idea: Suprema Corte de Justicia de la Nación Durante 2017 ingresaron un total de 17 mil 044 asuntos a los órganos jurisdiccionales de la SCJN, mientras que los asuntos resueltos fueron un total de 16 mil 986. Del total de asuntos que tuvieron conocimiento los órganos jurisdiccionales de la SCJN durante el año 2017, destacan los procedimientos de Amparo Directo en Revisión, que representaron 46.1% y 47.8% de ingresos y resoluciones, respectivamente. Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación Por su parte, los datos sobre el ejercicio de la función de los órganos jurisdiccionales del TEPJF muestran que durante el año 2017 ingresaron un total de 9 mil 662 asuntos, por 9 mil 544 asuntos resueltos. Del total de asuntos que tuvieron conocimiento los órganos jurisdiccionales del TEPJF durante el año 2017, destacan los procedimientos de “Juicio para la Protección de los Derechos Político-Electorales del Ciudadano”, que representaron

Estructura del Poder Judicial de la Federación: Suprema Corte de Justicia de la Nación Pleno   Primera Sala   Segunda Sala Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación   Sala Superior   6 Salas Regionales  Órganos jurisdiccionales coordinados y administrados por el Consejo de la Judicatura Federal   262 Tribunales Colegiados de Circuito   99 Tribunales Unitarios de Circuito   430 Juzgados de Distrito   38 Centros de Justicia Penal Federal (sistema acusatorio) 1 Centro Nacional de Justicia Especializado en Control de Técnicas de Investigación, Arraigo e Intervención de Comunicaciones 52   plenos de Circuito del Consejo de la Judicatura Federal. En cuanto al personal con el que contaba el Poder Judicial de la Federación al cierre de 2017, se identificaron un total de 48 mil 125 servidoras y servidores públicos, de los cuales 3 mil 509 estaban adscritos a la SCJN, mil 573 al TEPJF y 43 mil 043 al Consejo de la Judicatura Federal.